CONVENZIONE
Art. 5
Formalità e procedure riguardanti il contratto di lavoro
In vigore dal 19 gen 1995
Formalità e procedure riguardanti il contratto di lavoro
Ogni lavoratore migrante che ha ottenuto un lavoro dovrà essere munito, prima della sua partenza per lo Stato d'accoglimento, di un contratto di lavoro o di una offerta di lavoro precisa che potranno essere redatte in una o più lingue in uso nello Stato d'origine e in una o più lingue in uso nello Stato d'accoglimento. In caso di reclutamento tramite un organo ufficiale e una agenzia di collocamento ufficialmente riconosciuta, sarà obbligatorio l'uso di almeno una lingua dello Stato di origine ed una lingua dello Stato d'accoglimento.
Storico versioni
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Prourn:nir:stato:legge:1995-01-02;13#art-c-5