Regolamento del personale dell'azienda autonoma di assistenza al volo›Capo III
Art. 82
Modalità per la deliberazione della commissione di disciplina
In vigore dal 24 giu 1983
Conclusa la fase di trattazione orale e ritiratisi sia il dipendente e chi eventualmente lo assista ai sensi del precedente , sia il direttore del servizio personale e il segretario della commissione, quest'ultima, sentite le conclusioni del relatore, delibera a maggioranza di voti, osservate le modalità seguenti:
a) il presidente sottopone separatamente a decisione le questioni pregiudiziali e quelle incidentali la cui decisione sia stata differita, quelle di fatto e di diritto riguardanti le infrazioni contestate e quindi, se occorre, quelle sull'applicazione di sanzioni. Tutti i componenti della commissione danno il loro voto in ciascuna questione, quale che sia stato il voto espresso sulle altre;
b) il presidente raccoglie i voti cominciando ogni volta dal componente meno anziano di età e votando per ultimo;
c) qualora nella votazione si manifestino più di due opinioni, i componenti della commissione che hanno votato per la sanzione più grave si uniscono a quelli che hanno votato per la sanzione immediatamente inferiore fino a che non si raggiunga la maggioranza.
In ogni altro caso, quando su una questione si determini parità di voti, prevale la soluzione più favorevole al giudicando.
La deliberazione è segreta, nè alcuno può opporre l'inosservanza delle modalità come causa di nullità o di impugnazione, salvo quanto è stabilito al precedente alinea c).
Non possono intervenire alla deliberazione, a pena di nullità, i membri della commissione che abbiano riferito al servizio personale o svolto indagini ai sensi del precedente , o che abbiano partecipato comunque all'inchiesta.
Storico versioni
Questo articolo non ha mai subito modificazioni dalla sua pubblicazione.
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Prourn:nir:stato:decreto.del.presidente.della.repubblica:1983-04-07;279#art-rdp-82