Norme sulla tutela della libertà e dignità dei lavoratori, della libertà sindacale e dell'attività sindacale, nei luoghi di lavoro e norme sul collocamento.
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Art. 1 La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato; IL PRESIDENTE DELLA Art. 2 (Guardie giurate) Il datore di lavoro può impiegare le guardie particolari giurate, di cui Art. 3 (Personale di vigilanza) I nominativi e le mansioni specifiche del personale addetto alla Art. 4 (Impianti audiovisivi e altri strumenti di controllo) 1. Gli impianti audiovisivi e gli al Art. 5 (Accertamenti sanitari) Sono vietati accertamenti da parte del datore di lavoro sulla idon Art. 6 (Visite personali di controllo) Le visite personali di controllo sul lavoratore sono vieta Art. 7 (Sanzioni disciplinari) Le norme disciplinari relative alle sanzioni, alle infrazioni in r Art. 8 (Divieto di indagini sulle opinioni) È fatto divieto al datore di lavoro, ai fini dell'ass Art. 9 (Tutela della salute e dell'integrità fisica) I lavoratori, mediante loro rappresentanze, Art. 10 (Lavoratori studenti) I lavoratori studenti, iscritti e frequentanti corsi regolari di stu Art. 11 ( Attività culturali, ricreative e assistenziali ((e controlli sul servizio di mensa)) ) L Art. 12 (Istituti di patronato) Gli istituti di patronato e di assistenza sociale, riconosciuti da Art. 13 (Mansioni del lavoratore) L'articolo 2103 del codice civile è sostituito dal seguente: "Il Art. 14 (Diritto di associazione e di attività sindacale) Il diritto di costituire associazioni si Art. 15 (Atti discriminatori) È nullo qualsiasi patto od atto diretto a: a) subordinare l'occupazi Art. 16 (Trattamenti economici collettivi discriminatori) È vietata la concessione di trattamenti Art. 17 (Sindacati di comodo) È fatto divieto ai datori di lavoro e alle associazioni di datori di Art. 18 Tutela del lavoratore in caso di licenziamento illegittimo Il giudice, con la sentenza con Art. 19 (Costituzione delle rappresentanze sindacali aziendali) Rappresentanze sindacali aziendali Art. 20 (Assemblea) I lavoratori hanno diritto di riunirsi, nella unità produttiva in cui prestano Art. 21 (Referendum) Il datore di lavoro deve consentire nell'ambito aziendale lo svolgimento, fuo Art. 22 (Trasferimento dei dirigenti delle rappresentanze sindacali aziendali) Il trasferimento da Art. 23 (Permessi retribuiti) I dirigenti delle rappresentanze sindacali aziendali di cui all'arti Art. 24 (Permessi non retribuiti) I dirigenti sindacali aziendali di cui all'articolo 23 hanno dir Art. 25 (Diritto di affissione) Le rappresentanze sindacali aziendali hanno diritto di affiggere, Art. 26 (Contributi sindacali) I lavoratori hanno diritto di raccogliere contributi e di svolgere Art. 27 (Locali delle rappresentanze sindacali aziendali) Il datore di lavoro nelle unità produtti Art. 28 (Repressione della condotta antisindacale) Qualora il datore di lavoro ponga in essere com Art. 29 (Fusione delle rappresentanze sindacali aziendali) Quando le rappresentanze sindacali azie Art. 30 (Permessi per i dirigenti provinciali e nazionali) I componenti degli organi direttivi, pr Art. 31 Aspettativa dei lavoratori chiamati a funzioni pubbliche elettive o a ricoprire cariche si Art. 32 (Permessi ai lavoratori chiamati a funzioni pubbliche elettive) I lavoratori eletti alla c Art. 35 (Campo di applicazione) Per le imprese industriali e commerciali, le disposizioni del tito Art. 36 (Obblighi dei titolari di benefici accordati dallo Stato e degli appaltatori di opere pubb Art. 37 (Applicazione ai dipendenti da enti pubblici) Le disposizioni della presente legge si appl Art. 38 (Disposizioni penali) Le violazioni degli articoli 2, ((. . .)) 5, 6, ((. . .)) e 15, prim Art. 39 (Versamento delle ammende al Fondo adeguamento pensioni) L'importo delle ammende è versato Art. 41 (Esenzioni fiscali) Tutti gli atti e documenti necessari per la attuazione della presente Assistenza e ordini: info@portalenormativo.it
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