titolo I SFERA DI APPLICAZIONE
Art. 1 CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO DEL 17 LUGLIO 1951 PER IL PERSONALE DIPENDENTE DA Art. 2 Le norme contenute nel presente contratto, per tutta la durata della sua validità, costitu titolo II CLASSIFICAZIONE DEL PERSONALE
Art. 3 Il personale di cui al presente contratto si divide in due gruppi: a) personale con mansio capo I Personale con mansioni impiegatizie.
Art. 4 Cat. A. - Appartiene alla categoria A: 1) il personale con funzioni di carattere direttivo Art. 5 Cal. B. - Appartiene alla categoria B il personale che svolge mansioni di concetto: 1) Cap Art. 6 Cat. C. - Appartiene alla categoria C tutto il personale che svolge mansioni d'ordine: 1) capo II Personale con mansioni non impiegatizie.
Art. 7 Cat. D. - Appartiene alla categoria D il personale subalterno e ausiliario: 1) Personale i titolo III ASSUNZIONE
Art. 8 L'assunzione del personale sarà effettuata secondo le norme di legge in vigore sulla disci Art. 9 L'assunzione dovrà risultare da atto scritto, nel quale dovranno essere chiaramente indica Art. 10 Per l'assunzione sono richiesti i seguenti documenti: a) certificato penale rilasciato in titolo IV PERIODO DI PROVA
Art. 11 La durata massima del periodo di prova non potrà superare i seguenti limiti: Categoria A: Art. 12 Durante il periodo di prova la retribuzione del lavoratore non potrà essere inferiore al m Art. 13 Durante il periodo di prova il rapporto di lavoro potrà essere rescisso in qualsiasi momen titolo V APPRENDISTATO
Art. 14 L'apprendistato ha lo scopo di consentire ai giovani lavoratori di apprendere quelle mansi Art. 15 Il numero degli apprendisti nelle singole aziende non potrà superare la proporzione di un Art. 16 L'apprendistato è consentito nei seguenti limiti di età: a) per il personale maschile, fra Art. 17 La durata massima dell'apprendistato è stabilita in anni tre per tutti coloro che iniziera Art. 18 Il periodo di apprendistato effettuato presso altra azienda sarà computato presso la nuova Art. 19 L'assunzione degli apprendisti dovrà essere effettuata secondo le norme di legge, e dovrà Art. 20 Il datore di lavoro ha l'obbligo di curare e di far curare dai suoi dipendenti l'addestram Art. 21 La durata massima del periodo di prova per gli apprendisti è fissata in 75 giorni, durante Art. 22 L'apprendista ha diritto, durante il periodo di apprendistato, allo stesso trattamento nor Art. 23 Le retribuzioni per gli apprendisti saranno fissate nei contratti integrativi provinciali Art. 24 Per quanto non disciplinato dal presente contratto in materia di apprendistato e di istruz titolo VI ORARIO DI LAVORO
Art. 25 La durata normale del lavoro è di otto ore giornaliere è di 48 settimanali di lavoro effet Art. 26 Il personale che alla data dell'entrata in vigore del presente contratto fruiva della libe Art. 27 Qualora il lavoratore sia comandato per lavoro fuori della sede ove egli presta normalment Art. 28 È demandato ai contratti integrativi provinciali di stabilire la durata dell'interruzione Art. 29 Fermi i limiti di durata massima e le disposizioni del presente contratto in materia, gli Art. 30 Il personale preposto alla direzione tecnica o amministrativa dell'azienda o di un reparto Art. 31 La durata normale di lavoro per il personale addetto a lavoro discontinuo o di semplice at titolo VII LAVORO STRAORDINARIO
Art. 32 Le mansioni ordinarie di ciascun lavoratore debbono essere svolte durante il normale orari Art. 33 Le are straordinarie di lavoro verranno retribuite con la paga base oraria maggiorata del Art. 34 Per la determinazione della paga oraria il mese sarà considerato: a) di 200 ore per il per Art. 35 Le ore di lavoro straordinario saranno cronologicamente annotate, a cura della ditta, su a titolo VIII RIPOSO SETTIMANALE E FESTIVITA'
Art. 36 Il lavoratore ha diritto al riposo settimanale nei modi previsti dalle vigenti disposizion Art. 37 Le festività infrasettimanali che dovranno essere retribuite sono quelle appresso indicate Art. 38 Per le festività nazionali e per il relativo trattamento, il presente contratto fa riferim Art. 39 Le ore di lavoro prestate nei giorni di riposo settimanale dovranno essere retribuite con titolo IX FERIE
Art. 40 Il personale di cui al presente contratto ha diritto ad un periodo annuale di ferie, fissa Art. 41 Durante il periodo di ferie decorrono a favore del lavoratore tutte le retribuzioni fisse Art. 42 Compatibilmente con le esigenze dell'azienda, è in facoltà del datore di lavoro di stabili Art. 43 In caso di licenziamento o di dimissioni, trascorso il primo anno di servizio, spetteranno Art. 44 Per ragioni di servizio, il datore di lavoro potrà richiamare il lavoratore prima del term Art. 45 Le ferie sono irrinunciabili. Art. 46 Per le ferie verrà istituito presso le aziende un apposito registro con le stesse garanzie titolo X ASSENZE E CONGEDI
Art. 47 Salvo i casi di legittimo impedimento di cui sempre incombe al lavoratore l'onere della pr Art. 48 In casi speciali e giustificati, la ditta potrà concedere in qualunque epoca dell'anno con Art. 49 Il lavoratore potrà richiedere, per contrarre matrimonio, un congedo straordinario non ecc titolo XI CHIAMATA E RICHIAMO ALLE ARMI
Art. 50 La chiamata alle armi per adempiere agli obblighi di leva è disciplinata dal D.L.C.P.S. 1. Art. 51 In caso di richiamo alle armi il lavoratore ha diritto, durante il periodo in cui rimane s titolo XII MISSIONI E TRASFERIMENTI
Art. 52 La ditta ha facoltà di inviare il personale in missione temporanea fuori dalla propria res Art. 53 Qualora la missione dovesse durare più di un mese, la misura della diaria potrà essere ogg Art. 54 Per brevissime trasferte in località vicine, verrà rimborsata la spesa effettiva del viagg Art. 55 I trasferimenti di residenza danno diritto al pagamento delle indennità qui di seguito spe Art. 56 Le diarie di cui all'articolo precedente saranno corrisposte per il tempo strettamente nec Art. 57 Il lavoratore che non accetti il trasferimento di residenza potrà essere soggetto al licen Art. 58 In caso di licenziamento, il personale trasferito avrà diritto al rimborso delle spese per titolo XIII MALATTIE
Art. 59 In caso di malattia, il lavoratore ha l'obbligo di darne notizia al proprio datore di lavo Art. 60 Durante la malattia il lavoratore ha diritto alla conservazione del posto per un periodo m Art. 61 Durante il periodo di malattia previsto dall'articolo precedente il lavoratore avrà diritt Art. 62 Le prestazioni sanitarie di cui alla lettera a) del precedente articolo saranno estese anc Art. 63 Durante i primi tre giorni di malattia (periodo di carenza, la retribuzione è a completo c Art. 64 Il lavoratore dichiarato dall'Istituto Malattie in grado di riprendere sevizio, dovrà farl Art. 65 Scaduto il termine fissato per la conservazione del posto, qualora su richiesta del lavora titolo XIV GRAVIDANZA E PUERPERIO
Art. 66 Per il caso di gravidanza e puerperio, le parti fanno riferimento alle disposizioni di leg titolo XV SOSPENSIONE DEL LAVORO
Art. 67 In caso di sospensione di lavoro per fatto dipendente dal datore di lavoro e indipendente titolo XVI ANZIANITA' DI SERVIZIO
Art. 68 L'anzianità di servizio decorre dal giorno in cui il lavoratore è entrato a far parte del titolo XVII ANZIANITA' CONVENZIONALI
Art. 69 Ai lavoratori che si trovino nelle condizioni appresso indicate verrà riconosciuta, agli e titolo XVIII PASSAGGI DI QUALIFICA
Art. 70 Il lavoratore promosso ad una qualifica superiore ha diritto alla retribuzione relativa al Art. 71 Indipendentemente dalla qualifica attribuita al lavoratore, questi ha diritto alla classif Art. 72 La temporanea sostituzione di un lavoratore appartenente ad una qualifica superiore non dà titolo XIX SCATTI DI ANZIANITA'
Art. 73 Per l'anzianità di servizio maturata a datare dal 1 gennaio 1949 e a decorrere dal 21 anno Art. 74 Presso le aziende nelle quali abbiano già avuto applicazione gli scatti triennali del 5% c titolo XX TRATTAMENTO ECONOMICO
Art. 75 I minimi di retribuzione del personale di cui al presente contratto saranno determinati in Art. 76 Le retribuzioni dovranno essere corrisposte a mezzo di busta paga, sopra la quale dovrà es titolo XXI GRATIFICA NATALIZIA
Art. 77 In coincidenza con la Vigilia del Natale di ogni anno, le aziende dovranno corrispondere a Art. 78 Nel caso di inizio o di cessazione del rapporto di lavoro durante il corso dell'anno, e se titolo XXII RISOLUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO
Art. 79 La risoluzione del rapporto di lavoro per il personale assunto a tempo indeterminato, tant Art. 80 In caso di mancato preavviso, al lavoratore sarà corrisposta una indennità pari alla retri titolo XXIII NORME DISCIPLINARI
Art. 90 Il lavoratore ha l'obbligo di osservare nel modo più scrupoloso i doveri di ufficio, di te Art. 91 È vietato al personale ritornare nei locali dell'azienda e trattenervisi oltre l'orario pr Art. 92 È dovere del personale di comunicare immediatamente alla ditta ogni mutamento della propri Art. 93 Non sono ammesse tolleranze nell'orario di lavoro. I ritardatari saranno puniti con la tra Art. 94 Il personale ha l'obbligo di rispettare ogni altra disposizione emanata dalla ditta per re Art. 95 L'inosservanza dei doveri da parte del personale comporta i seguenti provvedimenti che sar Art. 96 Ove il dipendente sia sottoposto a procedimento penale par reati che lo rendano indegno, i titolo XXIV CAUZIONI
Art. 97 Il datore di lavoro stabilirà per iscritto di volta in volta l'ammontare della cauzione ch Art. 98 Il dature di lavoro ha diritto di rivalersi sulla cauzione per gli eventuali danni subiti, Art. 99 All'atto della cessazione del rapporto di lavoro, ove non esistano valide ragioni di conte titolo XXV DIVISE
Art. 100 Quando viene fatto obbligo al personale di indossare speciali divise, che non siano i comu titolo XXVI COMMISSIONI INTERNE
Art. 101 Le parti contraenti riconoscono le Commissioni interne quali organismi aventi il compito d Art. 102 Sono istituite Commissioni Interne nelle aziende commerciali che abbiano almeno 25 dipende Art. 103 Le Commissioni Interne, elette con votazione segreta, saranno composte da tre elementi nel Art. 104 I membri della Commissione Interna in carica non possono essere licenziati per motivi iner Art. 105 L'attività delle Commissioni Interne dovrà svolgersi fuori dell'orario di lavoro. In casi Art. 106 In ciascuna provincia verrà costituita una Commissione paritetica, formata dai rappresenta titolo XXVII TUTELA DEI DIRIGENTI SINDACALI
Art. 107 Agli effetti di quanto stabilito negli articoli seguenti sono da considerarsi dirigenti si Art. 108 I dirigenti sindacali hanno diritto, per l'adempimento dei propri compiti di natura sindac Art. 109 Il licenziamento o il trasferimento da una residenza all'altra dei lavoratori che abbiano titolo XXVIII DECORRENZA E DURATA DEL CONTRATTO
Art. 110 Il presente CCNL avrà vigore dal giorno della sua stipulazione e scadrà il 31 dicembre 195