CCNL 8 gennaio 1957
Art. 1
47 / 116ASSUNZIONE - DOCUMENTI DI LAVORO RESIDENZA E DOMICILIO
In vigore dal 15 ott 1960
CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO 8 GENNAIO 1957 DA VALERE PER GLI OPERAI ADDETTI ALLE INDUSTRIE MANUFATTURIERE PELLI E CUOIO
Addì 8 gennaio 1957 in Milano, presso la sede della Confederazione Generale dell'Industria italiana. - Delegazione Alta Italia,
tra
l'ASSOCIAZIONE NAZIONALE INDUSTRIALI MANUFATTURIERI PELLI E CUOIO (A.N.I.M.P.E.C.), rappresentata dal suo presidente, dott. ing. Guido A Guidetti, assistito da una delegazione composta dei signori: dott.
Ugo Bazan della Compagnia Continentale S.C.E.A.R. di Milano, comm.
Alfredo Lazzaroni della Ditta omonima Milano, dott. Adamo Bonalumi della S.p.A. A. Rejna Milano, sig. Umberto Locati della Ditta E.U.
Locati Milano, cav. Mario Regazzi della F.I.G.M.A.T. Milano gr. uff.
Angelo Valaguzza della Azienda omonima Milano, rag. Guido Toja della Valigeria italiana Varese cav. Renato Ascoli della Valigeria BOSSI Varese, professor Ferrario della Valigeria Pelitti e Neuroni Varese sig. Malaterra delle Valigerie Riunite Monza, Valagassa della Ditta omonima di Missaglia (Como) signor Giuseppe Gadda della Manifattura Radaelli di Rho, sig. Carcassoli Enzo della Valigeria italiana SAVIP di Perugia, dott. Franco Leone della Valigeria Emilia Leone S.p.A.
Firenze. rag. Colombo della Cartiera di S. Cesario Milano e dei signori: dott. Achille Rossi dell'Associazione Industriale Lombarda, dott. Algido Ferraris dell'Unione Industriale di Torino, rag. Ettore Bergamaschi della Associazione Industriali di Varese dott. Mario Jori dell'Associazione Industriali di Monza e della Brianza, sig. Egisto Massi dell'Associazione Industriali di Bergamo,
e
la FEDERAZIONE ITALIANA LAVORATORI ABBIGLIAMENTO (F.I.L.A.) rappresentata dal suo segretario generale sig. Remo Savio e dal segretario on. Giuseppina Palumbo; con l'intervento, in rappresentanza dei sindacati provinciali, dei signori Angelo Massoni, Arsiere Blasi, Giorgio Pacini, Franco Guazzoni, Maria Guerra Aldo Emanuelli, Carlo Polliotti, Tina Genova, Anita Malavasi, Maria Ghedini, Gustavo Hermann, Mario Gorini e dei lavoratori: Angelo Franciosi, Mario Bodini Cortini; e con l'assistenza della CONFEDERAZIONE GENERALE ITALIANA DEL LAVORO nelle persone dei segretari on. Renato Bitossi e Fernando Santi;
la FEDERAZIONE UNITARIA ITALIANA LAVORATORI ABBIGLIAMENTO (F.U.I.L.A.) rappresentata dal suo segretario generale cav. Silvio Ascari, dai segretari nazionali, signori: Giuseppe Fossati, Carlo Faverio e Maria Gherra; con l'intervento, in rappresentanza dei Sindacati provinciali, dei signori: Elio Angelozzi, Mario Barnabò, Enrico De Carli, Gianfranco Baldini, Michelangelo Lamora, Franco Manzella, Dino Sabatini, Mario Zenoni, Dei Mario, Romeo Romei, Landi Carmelita, Mario Ferronato, Isacco Miotto e Mario Maltempi e con l'assistenza della CONFEDERAZIONE ITALIANA SINDACATI LAVORATORI nella persona del suo segretario confederale, dott. Dionigi Coppo e dal cav. Alberto Abbiati;
l'UNIONE ITALIANA LAVORATORI ABBIGLIAMENTO (U.I.L.A.) rappresentata dal suo segretario generale dott. Tullio Repetto; con l'intervento, in rappresentanza dei Sindacati provinciali, dei signori dott.
Vincenzo Coraletti, Mauro Mazzilli e Piero Eusebio; con l'assistenza dell'UNIONE ITALIANA DEL LAVORO nella persona del segretario nazionale dott. Raffaele Vanni e Mario Zuppiroli,
è stato stipulato il seguente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro da valere per le maestranze addette alle industrie manufatturiere della pelle e del cuoio per la produzione di:
Pelletterie - Sellerie in genere - Buffetterie - Articoli Sportivi - Cinture in genere e cinturini per orologio - Guarnizioni e articoli tecnici di cuoio - Selle, sedili, cascini e borsette: per ciclo e motociclo - Cinghie di trasmissione - Valigie e bauli.
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ASSUNZIONE - DOCUMENTI DI LAVORO
RESIDENZA E DOMICILIO
L'assunzione degli operai deve essere fatta in conformità alle norme di legge sul collocamento.
L'assunzione verrà normalmente comunicata per iscritto all'interessato, specificando:
a) la data di assunzione;
b) la categoria a cui viene assegnato e la relativa paga;
c) la località di prestazione del lavoro.
All'atto dell'assunzione, l'interessato è tenuto a presentare i seguenti documenti:
1) carta d'identità, o documento equipollente;
2) libretto di lavoro;
3) tessera per le assicurazioni sociali obbligatorie in quanto ne sia già in possesso e i documenti richiesti da disposizioni di legge;
4) libretto per l'assistenza di malattia in quanto ne sia già in possesso;
5) titoli di preparazione professionale in quanto ne sia già in possesso;
6) certificato penale di data non anteriore a 3 mesi, se richiesto dall'azienda;
7) documenti necessari per fruire degli assegni familiari.
L'azienda dovrà rilasciare ricevuta dei documenti che trattiene.
L'operaio è tenuto a comunicare all'azienda la propria residenza e domicilio e a notificarne i successivi cambiamenti.
I membri delle Commissioni interne od il delegato di fabbrica dovranno essere provveduti di una copia del contratto a cura e spese del datore di lavoro. Copia dello stesso contratto dovrà essere esposta in modo visibile a tutti i lavoratori, unitamente all'eventuale regolamento interno.
All'atto dell'assunzione l'azienda è tenuta a far prendere visione all'operaio del presente contratto di lavoro e dell'eventuale regolamento interno.
All'atto della cessazione del rapporto di lavoro la azienda è tenuta a restituire all'operaio tutti i documenti di lavoro debitamente aggiornati.
In caso di impedimento, detta restituzione dovrà avvenire entro i 5 giorni successivi ed intanto l'azienda rilascerà all'operaio interessato una dichiarazione che possa servire all'operaio stesso per contrarre eventuale nuovo rapporto di lavoro.
L'operaio rilascerà ricevuta dei documenti avuti in restituzione.
Storico versioni
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Prourn:nir:stato:decreto.del.presidente.della.repubblica:1960-07-14;1017#art-cg-1